La aplicación de un enfoque sistémico a la gestión de la SST en el lugar de trabajo garantiza que el nivel de prevención y protección se evalúe continuamente y se mantenga mediante mejoras adecuadas y oportunas.

En este contexto, surgieron los primeros estudios y trabajos sobre Seguridad e Higiene Industrial, que tuvieron como objetivo prevenir accidentes y enfermedades laborales.

Además de ofrecer una compilación de documentos, Sura ARL ofrece una plataforma que se accede a través de Internet para que sus empresas afiliadas puedan ir subiendo la evidencia del proceso de implementación.

Generar confianza en los inversionistas de la organización como resultado del compromiso con el desarrollo sostenible y la responsabilidad empresarial.

Implementación de los subprogramas de medicina preventiva y del trabajo e higiene y seguridad industrial.

LEGOSH : La foundation mundial de conocimientos sobre legislaciones nacionales en materia de SST (en inglés)

Asesoría en la implementación y cumplimiento de los decretos realizados por el presidente para la retoma de actividades

La definición de estos criterios permitirá a la empresa contar con un equipo de personas idóneas para realizar las auditorías exigidas por dicha norma, ahora bien, si desea ser más exigente puede determinar que todos sus auditores cuenten con licencia en seguridad y salud en el trabajo, nivel de formación mínima en aspectos técnicos de la operación, de la empresa o entidad y demás aspectos que considere de valor para lograr un mejor resultado de la auditoría.

Dicho proceso permite evaluar si ya se han tomado suficientes medidas preventivas o si es necesario adoptar más acciones y priorizarlas.

Los auditores internos son empleados de la empresa que cuentan con los conocimientos y el certificado en auditoría interna para poder llevarla a cabo, esto ahorra tiempo y gastos de auditores externos que la empresa debe pagar.

Cumplimiento de normativas. La auditoría ayuda a asegurar el cumplimiento de las normativas y regulaciones get more info en materia de seguridad y salud ocupacional, evitando posibles sanciones y conflictos legales.

El origen de la Seguridad y Salud Laboral se remonta al siglo XIX, cuando las condiciones laborales eran extremadamente peligrosas y las lesiones y enfermedades eran comunes entre los trabajadores.

En aquel tiempo, el aumento de la producción y la utilización de maquinaria pesada generaron accidentes laborales que afectaban la salud y vida de los trabajadores.

Definición de los cursos de formación que debe tener, como el curso de capacitación Digital de cincuenta (fifty) horas sobre el SG-SST, dado que la norma establece que todas las personas que ejecuten coordinen o implementen el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo deben tener dicho curso de manera obligatoria o un curso de auditor en seguridad y salud en el trabajo certificado.